Можно на работу с распущенными волосами

Запрет приходить на работу женщинам с распущенными волосами

Для ответа на вопрос были использованы следующие документы и нормативно-правовые акты:

• Конституция Российской Федерации.
• Гражданский кодекс
• Трудовой кодекс РФ.
• Постановление Пленума ВС РФ от 17 марта 2004 г№2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса РФ ( 17 марта 2004 г. N 2 в ред. Постановлений Пленума Верховного Суда РФ от 28.12.2006 № 63, от 28.09.2010 22).
• Всеобщая декларация прав человека.

• Трудовые отношения между работником и работодателем регулируются нормами трудового кодекса Российской Федерации. В статье 15ТК РФ «Трудовые отношения» определено: «Трудовые отношения — это отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по определенной должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида порученной работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором».

  В ходе осуществления трудовых отношений между работником и работодателем нередко возникают ситуации, когда отношения между двумя указанными субъектами не относятся к трудовой деятельности, наступает та грань, за которой находится личная (частная) жизнь сотрудника.

  На сегодняшний день, как в действующем трудовом законодательстве, так и в международно-правовых документах, отсутствует единое понимание «права на неприкосновенность личной или частной жизни» и определение понятия и содержания «частной или личной жизни».

  Конституцией Российской Федерации определены права и свободы человека и гражданина. Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств. Запрещаются любые формы ограничения прав граждан по признакам социальной, расовой, национальной, языковой или религиозной принадлежности.

  Следует отметить, что женщинам определенных национальностей в силу религиозных убеждений запрещается стричь волосы.

  Права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены только федеральным законом и только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.

  При заключении трудового договора сторонами оговариваются условия заключения договора, как правило, устанавливаются определенные права и обязанности сторон.

  В настоящее время различные организации устанавливают определенные требования к внешнему виду сотрудника, якобы для того чтобы внешний вид сотрудника, не отвлекал его от прямых обязанностей по выполнению трудовой деятельности.

  Данные требования является частью корпоративной культуры и обязательством, на которое соглашается кандидат при подписании трудового договора. В таком случае степень строгости внешнего вида и формы одежды женщин должны обсуждаться непосредственно на собеседовании до подписания трудового договора и быть прописаны во внутренних регламентах.

  Таким образом, работник при подписании трудового договора принимает условия работодателя, касающиеся определенных ограничений своей внешности. Локальный акт в обязательном порядке должен быть подписан сторонами и являться приложением к трудовому договору.

  В таком случае работник будет обязан следовать обозначенным стандартам, а несоблюдение будет являться нарушением им принятых на себя взаимных обязательств. Нарушив их, работник может быть привлечен к дисциплинарной ответственности в виде замечания, выговора или увольнения (если у работника уже имеется дисциплинарное взыскание). Но при этом важно иметь в виду, что в случае обращения работника в суд с исковым заявлением о признании увольнения незаконным, судом в каждом конкретном случае будет оцениваться соответствие примененной работодателем меры дисциплинарной ответственности и тяжести совершенного работником проступка.

  Необходимо обратить внимание, что практика судов при решении вопросов касающихся пределов вмешательства в личную жизнь неоднозначна и единична. Как правило, подобные дела либо прекращаются в ходе беседы сторон в связи с урегулированием спора до начала судебного разбирательства, либо стороны по делу заключают мировое соглашение.

  Об этом указывают и разъяснения Пленума Верховного Суда РФ, данные в Постановлениях от 31 октября 1995 г.№ 8«О некоторых вопросах применения судами Конституции Российской Федерации при осуществлении правосудия» и от 10 октября 2003 г. № 5«О применении судами общей юрисдикции общепризнанных принципов и норм международного права и международных договоров Российской Федерации» в которых говорится что каждый спор в области трудового законодательства решается судом при рассмотрении конкретного дела.

  Как видно из анализа всей вышеприведенной информации, любое ограничение работника, касающиеся его внешнего вида, в частности, ношения длинных волос, не основаны на нормах действующего законодательства.

  Однако существуют определенные профессии женщин где требования к внешнему виду регламентируются специальными Уставами, кодексами и т.п. (в частности это силовые структуры, сотрудники таможенных органов, государственные гражданские служащие и т. п.) в данном случае женщина соглашается добровольно на условия прохождения того или иного вида службы и принимает эти условия добровольно. (Хотя нормы указанных нормативно-правовых актов носят рекомендательных характер).

  Действия норм трудового кодекса не распространяется, в частности, на лиц, работающих по договорам гражданско-правового характера.

  Резюме.

  Ситуации, когда работодатель выставляет определенные требования к внешнему виду своего сотрудника, достаточно часто встречаются в жизни и очень редко на практике. Это связано в первую очередь с опасением потерять работу. Подписывая определенные условия трудового договора, у работника всегда остается право выбора. Зачастую это право не оправдывает цель. В соответствии с нормами трудового права работник вправе не подписывать трудовой договор либо иной локальный акт предприятия либо учреждения, который содержит определенные запреты, которые нарушают его права как человека. В случае понуждения к подписанию подобных документов сотрудник вправе обжаловать действия работодателя в судебном порядке.

  Следует отметить, что согласно нормам действующего законодательства требования по доказыванию по трудовым спорам возлагаются на работодателя. На данный момент российское законодательство не оставляет работодателю шансов выиграть суд у работника, если тот опротестует дисциплинарное взыскание за отказ подстричь волосы.

  Позвоните сейчас и получите ответ на свой вопрос!

Источник

Распущенные волосы на работе

99 ответов

Последний — 13 мая 2017, 16:24 Перейти

Гость

Если волосы до плеч,а не до поясницы,и если вы не медик или стюардесса,то это бред. Решайте сами,исполнять ли тупую прихоть начальства или идти на конфликт.

Баба Ира

Собирать волосы? А она по вечерам из начальницы превращается в уборщицу, подрабатывает?

Гость

никогда такого бреда слышала! кем вы работаете?

22 января 2015, 22:59

#10

22 января 2015, 23:01

#12

Малина

пожаловалась в проф.союз )))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))

Кто это , что это ????Можно Путину письмо написать .))))))))))))))))))))

22 января 2015, 23:03

#13

22 января 2015, 23:07

#14

22 января 2015, 23:15

#16

22 января 2015, 23:25

#17

22 января 2015, 23:59

#18

23 января 2015, 00:31

#19

23 января 2015, 00:33

#20

23 января 2015, 00:39

#21

Алиса

Волосы у меня красивые длинные, до середины спины. Мне так очень к лицу — все только комплименты делают, начальство не возражает.

23 января 2015, 00:50

#22

Алиса

Да, меня тоже умилило. Где-то еще есть реально ДЕЙСТВУЮЩИЕ проф.союзы?

23 января 2015, 00:50

#23

23 января 2015, 01:26

#24

Гость

Вы знаете еще лет в 20 я эти все нюансы даже бы и не заметила , а кто бы указал — посчитала бы придирками и глупостью.Но с годами ума и опыта прибавляется и, действительно, начинаешь буквально чувствовать , что в какой момент уместно , а что нет. Поэтому сейчас в свои 30 , когда вижу какую нибудь девицу с распущенной гривой в рабочей офисной обстановке -сразу как то даже смешно становится , ну вот реально как будто видишь человека в трусах посреди офиса. Так же и со всякими нарядами , заехала тут в офис эмэр групп по делам , а там дамочка бежит (и ведь не молодая уже) знаете в такой коротююююсеньклй юбченки (типа по модЕ, такая юбка на кокетке и расклешенная , такой мягкой стоячей волной) , при эиом и беа черная и колготы к ней не прозрачные прилагались — ну вот прааавда вид ооочень нелепый и просто не к месту, сразу возникает мысль об умственных способностях дамы и вообще о том , что же у нее в голове творится.

23 января 2015, 01:34

#25

Гость

Ну Вы и сравнили! Как будто в трусах и с распущенными волосами — это одно и то же.

23 января 2015, 01:52

#26

Гость

Ну Вы и сравнили! Как будто в трусах и с распущенными волосами — это одно и то же.

23 января 2015, 02:25

#27

Гость

Ну Вы и сравнили! Как будто в трусах и с распущенными волосами — это одно и то же.

23 января 2015, 02:34

#28

Гость

Поэтому сейчас в свои 30 , когда вижу какую нибудь девицу с распущенной гривой в рабочей офисной обстановке -сразу как то даже смешно становится ,

23 января 2015, 02:37

#29

Гость

Поймите, распущенные волосы это кэжуал, этакий расслабон и вольница. Они никак не сочетаются с деловым офисным стилем.

23 января 2015, 02:48

#30

Гость

Я вам описала свои ощущения (описала поярче естественно), что бы более полно передать ощущение нелепости , от наблюдения такого вида

23 января 2015, 02:58

#31

Гость

Да-да, и Хиллари Клинтон распущенная расслабонка. То есть я собрала волосы и могу 8 часов пасьянс раскладывать, вся такая деловая.. Господи, что люди несут, хоть бы не позорились.

23 января 2015, 03:02

#32

23 января 2015, 03:03

#33

Гость

Леди)) Вы себя с Хиллари то не ровняйте. Что дозволено Юпитеру то не дозволено быку. Когда станете такой величиной и личностью сами по себе то хоть в рваных джинсах ходите- и все будут принимать как признак стиля и стремление быть ближе к электорату.А пока офисная мышка на скромной должности- хвостик собрали и всем видом показываем насколько исполнительны и собраны, как уважаете мнение начальства.

23 января 2015, 03:08

#34

23 января 2015, 03:16

#35

Гость

Леди)) Вы себя с Хиллари то не ровняйте. Что дозволено Юпитеру то не дозволено быку. Когда станете такой величиной и личностью сами по себе то хоть в рваных джинсах ходите- и все будут принимать как признак стиля и стремление быть ближе к электорату.А пока офисная мышка на скромной должности- хвостик собрали и всем видом показываем насколько исполнительны и собраны, как уважаете мнение начальства.

23 января 2015, 03:21

#36

Мармотка

в офисе на самом деле уместнее собранные волосы.так де в офисе не уместны обнаженные плечи.

23 января 2015, 03:21

#37

23 января 2015, 03:45

#38

23 января 2015, 03:46

#39

Гость

Вы знаете еще лет в 20 я эти все нюансы даже бы и не заметила , а кто бы указал — посчитала бы придирками и глупостью.Но с годами ума и опыта прибавляется и, действительно, начинаешь буквально чувствовать , что в какой момент уместно , а что нет. Поэтому сейчас в свои 30 , когда вижу какую нибудь девицу с распущенной гривой в рабочей офисной обстановке -сразу как то даже смешно становится , ну вот реально как будто видишь человека в трусах посреди офиса. Так же и со всякими нарядами , заехала тут в офис эмэр групп по делам , а там дамочка бежит (и ведь не молодая уже) знаете в такой коротююююсеньклй юбченки (типа по модЕ, такая юбка на кокетке и расклешенная , такой мягкой стоячей волной) , при эиом и беа черная и колготы к ней не прозрачные прилагались — ну вот прааавда вид ооочень нелепый и просто не к месту, сразу возникает мысль об умственных способностях дамы и вообще о том , что же у нее в голове творится.

23 января 2015, 04:52

#40

Гость

Вы знаете еще лет в 20 я эти все нюансы даже бы и не заметила , а кто бы указал — посчитала бы придирками и глупостью.Но с годами ума и опыта прибавляется и, действительно, начинаешь буквально чувствовать , что в какой момент уместно , а что нет. Поэтому сейчас в свои 30 , когда вижу какую нибудь девицу с распущенной гривой в рабочей офисной обстановке -сразу как то даже смешно становится , ну вот реально как будто видишь человека в трусах посреди офиса. Так же и со всякими нарядами , заехала тут в офис эмэр групп по делам , а там дамочка бежит (и ведь не молодая уже) знаете в такой коротююююсеньклй юбченки (типа по модЕ, такая юбка на кокетке и расклешенная , такой мягкой стоячей волной) , при эиом и беа черная и колготы к ней не прозрачные прилагались — ну вот прааавда вид ооочень нелепый и просто не к месту, сразу возникает мысль об умственных способностях дамы и вообще о том , что же у нее в голове творится.

23 января 2015, 05:00

#41

23 января 2015, 05:05

#42

Гость

Ну Вы и сравнили! Как будто в трусах и с распущенными волосами — это одно и то же.

23 января 2015, 06:54

#43

Гость

Умиляйтесь дальше. Роспрофжел — Российский профессиональный союз железнодорожников и транспортных строителей. Работаю в ОАО «РЖД»

23 января 2015, 07:22

#44

Алиса

По теме. Хожу с распущенными волосами, уложенными естественно (не просто, с постели встала и пошла). Волосы у меня красивые длинные, до середины спины. Мне так очень к лицу — все только комплименты делают, начальство не возражает.

23 января 2015, 07:24

#45

Гость

Да-да, и Хиллари Клинтон распущенная расслабонка. То есть я собрала волосы и могу 8 часов пасьянс раскладывать, вся такая деловая.. Господи, что люди несут, хоть бы не позорились.

23 января 2015, 07:25

#46

Гость

Это вы что ли Юпитер? Лечите манию величия.

23 января 2015, 11:22

#47

Гость

Что то я не припомню у нее распущенных буклей до пояса.

23 января 2015, 11:24

#48

Гость

вы непроходимо *****, ходите с распущенными волосами, вам все равно это уже не повредит

23 января 2015, 11:25

#49

Гость

Начальники сейчас хорошо себя поставили — над сотрудниками низших должностей отрываются по полной:)) Почему сейчас многие выглядят такими серыми и забитыми… А все просто — теперь нельзя ни накраситься поярче, ни одеться дороже, чем начальство… Серый свитерок и хвостик — чтобы сразу было видно, кто есть кто:)) А еще в туалет по разрешению и вставать с места, когда начальство входит…

23 января 2015, 11:46

#50

Гость

Читать научитесь, у автора волосы до плеч.

Источник